Bortvist for at modtage fordele fra leverandører
En ejendomstekniker med 27 års anciennitet i Bygningsstyrelsen blev i juni 2019 bortvist for at modtage forskellige ydelser fra en leverandør.
Kan du tælle til 120? Tre principielle sager vedrørende 120-dages-reglen
Med tre domme afsagt i maj 2019 er det understreget, at weekender og helligdage fortsat skal medregnes ved opgørelsen af de 120...
Provisionslønnet havde ret til kompensation for mistet provision som følge af ferie og sygdom
Østre Landsret har i en afgørelse af 18. maj 2021 slået fast, at provisionslønnede salgsrådgivere, for hvem muligheden for at opnå provision forudsætter fysisk...
Hvornår skal du give en advarsel?
[youtube https://www.youtube.com/watch?v=UMPQCMf4yWY&w=555&h=315]
Indimellem kan det være nødvendigt at give en medarbejder en skriftlig advarsel. Advarslen er dels et juridisk...
Incitamentsordninger for medarbejdere
23.05.22
Vi ser i stigende grad, at virksomheder ønsker at benytte medarbejderincitamentsordninger både kontantbaserede ordninger (eksempelvis bonusordninger og fantomaktier) og aktiebaserede ordninger (eksempelvis warrants/tegningsoptioner).
Skrevet af...
Har du styr på det psykiske arbejdsmiljø?
Som et af de første lande i verden, får Danmark en bekendtgørelse, der dækker hele området for det psykiske arbejdsmiljø.Bekendtgørelsen stiller ikke...
Whistleblow-regler på EU-plan
Europa-kommissionen fremsatte i april 2018 forslag til et direktiv, som har til formål at give medarbejdere mulighed for at indberette brud på...
Virksomheder overser arbejdsmiljøet på hjemmekontoret
Mængden af hjemmearbejdsdage er eksploderet i det seneste år, men langt de fleste virksomheder mangler at sikre arbejdsmiljøet for medarbejdere, der arbejder hjemmefra.
Skrevet af...
Ekstra hjælp til medlemmer under Coronakrisen
Hos DANSK HR vil vi gøre vores bedste for at understøtte vores medlemmer i den svære situation, vi står i på grund...
Sygdom før eller under ferie
Ferieperioden er over os, men hvad gælder, hvis din medarbejder bliver syg, inden medarbejderen påbegynder sin planlagte ferie, eller hvis medarbejderen bliver syg under...